Tuyển dụng
Vị trí đang tuyển

TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

Số lượng: 01 người

1. Mô tả công việc

1. Công việc nhân sự: 

 - Thực hiện công tác tuyển dụng các vị trí nhân viên của Công ty

 - Thực hiện quản lý và đánh giá nhân sự, theo dõi biến động nhân sự : lập HĐLĐ cho nhân sự mới, theo dõi tái ký HĐLĐ, giải quyết với nhân sự nghỉ việc và quản lý hồ sơ nhân sự.  

- Tổ chức, theo dõi và quản lý công tác đào tạo đúng quy trình, quy định

- Thực hiện việc tính và chi trả lương chính xác, đầy đủ, đúng thời gian quy định

- Thực hiện công tác nhân sự: Soạn thảo các văn bản quyết định liên quan đến nhân sự, giải đáp các chế độ chính sách đối với người lao động.

- Thực hiện công tác BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, BH tai nạn hàng tháng cho CBNV..

- Thực hiện các chế độ phúc lợi cho CBNV: Thưởng lễ, tết, cưới, ma chay, sinh nhật, ốm đau, tai nạn, nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ,…

2. Công tác hành chính: 

- Hệ thống hóa, lưu trữ hồ sơ pháp lý Công ty đảm bảo cung cấp kịp thời cho công việc chung của Công ty.

- Quản lý con dấu, căn cứ vào nội dung văn bản, giấy tờ để đóng dấu thích hợp.

- Lập nhu cầu quản lý sử dụng và cấp phát văn phòng phẩm vật tư vệ sinh, tài sản theo định mức cho các đơn vị

- Mua, theo dõi và thực hiện các hợp đồng cung ứng dịch vụ văn phòng, văn phòng phẩm, vật tư vệ sinh tài sản của công ty và của các dự án, in ấn các biểu mẫu để phục vụ cho các hoạt động của Công ty.

- Soạn thảo và ban hành các văn bản liên quan đến công tác Hành chính Nhân sự

- Tham gia soạn thảo, rà soát, xem xét và góp ý các văn bản nội bộ và văn bản gửi ra bên ngoài.

- Theo dõi và kiểm tra, nhắc nhở việc chấp hành các quy chế, quy trình trong toàn Công ty.

2. Yêu cầu công việc

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ít nhất 1 năm về HCNS.

- Có kinh nghiệm làm lương, giải quyết các thủ tục nhân sự.

- Kỹ năng tin học văn phòng tốt.

- Có tinh thần trách nhiệm, chăm chỉ, cẩn thận...

- Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục 

- Kỹ năng làm việc nhóm, giải quyết xung đột và mâu thuẫn trong nội bộ

- Chịu được áp lực cao trong công việc.

Làm việc tại:

Tầng 4 số 127 Đền Lừ 2, Tổ 36 Phường Hoàng Văn Thụ, Quận Hoàng Mai, Hà Nội

3. Quyền lợi:

- Lương thỏa thuận, tùy năng lực và kinh nghiệm làm việc 

-  Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp. 

- Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyên 

- Được hỗ trợ ăn trưa và các chi phí hỗ trợ cho công việc 

- Chính sách BHXH, BHYT và các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động.

4. Thông tin liên hệ:

Các ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ trực tuyến, gửi kèm file hoặc nộp trực tiếp tại công ty.

Tên liên hệ: Ms. Thuận - P.HCNS

ĐTLHH: 02462532635 - 0962461300

Email: tuyendung.sgcvietnam@gmail.com hoặc nhansu@sgcmedia.com.vn

Nộp trược tiếp tại văn phòng công ty: Tầng 4 số 127 Tổ 36 Đền Lừ 2, Phường Hoàng Văn Thụ, Quận Hoàng Mai, Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2019 (Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm)

 

Đăng ký nhận tin